为塑造员工凝聚力与归属感，5月29日，武平厦旅酒店管理有限公司召开了首次员工座谈会，公司副总经理、行政财务总监、运营中心经理、各部门员工代表20余人参加了本次座谈会。

会上，公司副总赵言首先对召开座谈会的重要性阐明了自己的观点，她认为员工的建议就是我们努力的方向，同时希望在座员工代表不负重望，把一线员工的心声倾诉出来，尽量在座谈会期间得到圆满解决。

座谈会在轻松愉悦的氛围中展开，副总赵言和行政财务总监开诚布公地解答了员工们诉求的各类问题，同时对没有现场解答的问题，他们要求相关负责人必须监督执行好明确回复时间和实施工作，争取早日为员工们心所想，行即达。

座谈会中大家畅所欲言，各部门把平时工作中执行起来有困难的“瓶颈”问题进行现场沟通，共同探讨，大家都希望用最好的办法去解决问题。本次座谈会收集到的内容涉及的方面主要有：员工福利、物业工具房、员工摩托车棚和员工更衣间等多个问题。同时会上，员工还反映了一些客人反映较多的问题，和关于如何更好的提高工作效率和提高服务的一些建议。

座谈会在轻松愉悦的氛围中展开，副总赵言和行政财务总监开诚布公地解答了员工们诉求的各类问题，同时对没有现场解答的问题，他们要求相关负责人必须监督执行好明确回复时间和实施工作，争取早日为员工们心所想，行即达。

座谈会最后，副总赵言表示：武平厦旅本着没有满意的员工，就没有满意的客户，企业尽可能为员工创造良好的工作、生活条件。企业的发展离不开每一位员工的默默耕耘，希望大家各尽其能，在自身岗位发挥最大的价值，做到今天我以厦旅为荣，明日厦旅因我而精彩！